結婚してからも実家の自営業を手伝っていた私。ある時、妹夫婦が家業を継いでくれることになり、私は実家の手伝いをやめ、パートを始めることに。ですが、私の夫は新しい仕事をあまり良く思っていなかったようです。そんな中、驚きの事態が起こります。
やりがいを見出し、フルタイム勤務に
夫が働く会社では「家族手当」「扶養手当」があり、支給される条件が「配偶者の収入が103万円以内」と決っています。夫曰く
「103万円以内にしておいて会社から手当もらった方がいいで。年間30万はもらえるから130万円働いて所得税やら住民税引かれることを思ったら得や！」
という事で、実家の手伝いをしている時は103万円に収まるように気を付けていました。
しかし私は新しく始めたパートで、責任ある仕事を任され契約社員として勤務するようになりました。
私の収入が103万円を超えて手当がもらえなくなったので、主人はあまり良く思っていなかったようですが、私はイキイキ働いていたと思います。
それから月日は流れ、フルタイム生活4年目を迎えた時。人間関係の悩みや子どもの骨折での通院などが重なり、自分に限界が訪れていると感じました。
このまま続けていては体を壊すと思い、仕事を辞めることを決意したのでした。
新しいパートを探して
あれほど、やりがいを感じながらイキイキしていた頃のことも、時が経つと「無理な生活をしてたなあ」と思います。それ以来、仕事を探す際は
「103万円以内、扶養範囲内での勤務を希望」と必ず面接でも伝えるようにしていました。
ありがたいことに、その条件で3社ほど採用していただきました。しかし自分がやりたい事ではなく、金額の条件だけで選ぶと仕事内容が合わないことも多々。
楽しく勤められる職場がみつかったと思ったら、数カ月でお店が閉店してしまうこともありました。また、時給と時間を考えて働いていても、タイムカードの打刻とズレがあることもあります。
すると、夫が会社から電話をかけてきて
「フルタイム辞めてからすぐに扶養に戻したよなあ」
と焦った感じで聞いてきました。税務署から夫当てに「扶養是正調査の対象者」というお知らせが来たようなのです。
社会保険は個人で加入しましたが、辞める時に保険証も返したし、夫の保険証の扶養にも戻っているので
「うん。戻ってると思う」と伝えたのです。
2万円だけ超えてる！
それから気になって、これまでもらった源泉徴収票など家中を探しました。
最終的には、市役所の税務課で該当年度の所得証明をもらって確認。なんと指摘年度の収入が「132万円」と印字されているではありませんか！
夫に確認すると
「会社的には103万でないと扶養手当は満額もらえへんけど、税法上の扶養130万以内なら金額は減るけど大丈夫」と。ということは、2万オーバー？
私がこれまで勤めた職場はそれぞれの金額は少ないと思っていた給与が、合算したら結構あったのか…。でも
「ま、2万オーバーだし。追徴課税といっても大した金額ではなかろう」と高を括っていました。
ところが、帰宅した夫は
「今月給料ほとんどないわ」と一言。
最初は意味が分かりませんでした。なんと、追徴課税などをまとめた金額が「20万円」。つまり、その金額がその月の給与から天引き…。
夫にしてみれば、最初から
「働くなら103万に収めてくれ」
と言っていたのにこんなことになったので、少々腹が立っているようでした。
私がもっとしっかり給与を管理していたらと思うと…。税金関係のことをあまりにも知らなさ過ぎました。
もっと身の回りのお金のことを勉強しないといけないと反省しています。
（ファンファン福岡公式ライター / ともともママ）
